איך למצוא את הייעוד האמיתי שלך כששום דבר לא מרגש אותך?
יש אנשים שלא אוהבים את מה שהם עושים אבל לא יודעים מה הייעוד האמיתי שלהם. אין להם מושג איך לגלות את זה. לפיכך, חוסר מוטיבציה וחוסר עניין שולטים בעבודתם.
לעתים קרובות גורמים חיצוניים מפעילים לחץ מיותר על בחירתו של אדם במקצוע או בעיסוק. יש מקרים שבהם הלחץ כל כך חזק שאדם לא מסוגל להבדיל בין מה רוצה או לא רוצה. לכן, הם מנסים לרצות אחרים בכל מה שהם עושים ואומרים.
זה מעכב את הייעוד האמיתי. עד כדי כך שאתה לא יכול לזהות את זה בהתבוננות פנימית. זו הסיבה שבסופו של דבר רבים חושבים שאין שום דבר בשבילם שם בחוץ, ששום דבר לא מספק כמו שהם היו רוצים שיהיה.
הדבר הרע הוא שהם ממשיכים בחייהם בלי לעשות שינויים, בהנחה שהעבודה היא נטל שהם לא יכולים להיפטר ממנו. מה עליך לעשות אם אינך יודע מהו הייעוד האמיתי שלך? מה אתה צריך לעשות אם אתה לא אוהב שום עבודה?
"ההמתנה היא הייעוד הגדול של המנושלים".
-מרי גורדון-
התמקד בהווה, לא בעתיד
הציפיות לעתיד הן הגורמים המשפיעים ביותר בבחירת מקצוע או מקצוע. אנשים מניחים שפעילויות מסוימות מובילות לעתיד מוצלח. עם זאת, אף אחד לא יודע מה צופן העתיד או אם באמת יהיה כזה.
לפיכך, הישאר בהווה ואל תעשה את הטעות לבסס את ההחלטות שלך אך ורק על עתיד לא ברור. אל תחשוב על מה שיכול לקרות, במיוחד על מה שאתה לא יכול לשלוט בו. במקום זאת, חשבו על מה אתם רוצים לעשות היום ולא על מה שיקרה מחר כדי לגלות את הייעוד האמיתי שלכם.
תחשוב רק על עצמך כדי למצוא את הייעוד האמיתי שלך
אל תקבל החלטות טרנסצנדנטליות כדי לרצות מישהו אחר. הסיבה לכך היא שחוסר אוטונומיה יוביל בסופו של דבר לחללים. אחד מהם הוא בדיוק להגיע למצב שאתה לא אוהב שום עבודה ולא יודע מה לעשות עם זה.
יש מקרים שבהם הלחץ אפילו לא מגיע מאדם ספציפי אלא מרעיונות מסוימים. לדוגמה, ייתכן ששמעת שאתה יכול להצליח רק אם יש לך תואר אקדמי. לא רק זה אלא גם כזה שיוביל אותך בסופו של דבר לתפקיד יוקרתי כמו רפואה, משפטים או הנדסה.
כך, בסופו של דבר רבים מהנדסים בינוניים או אנשי מקצוע בעלי מוטיבציה ירודה במקום טבחים נפלאים או בעלי מלאכה מצוינים. עמוק בפנים, רוב האנשים כן יודעים מה הייעוד האמיתי שלהם. אף על פי כן, הם ממעיטים בחשיבותו בשל המנדטים החברתיים הללו.
המיתוס של הייעוד האמיתי
גורם נוסף שמונע ממך למצוא את הייעוד האמיתי שלך הוא הרעיון שתצטרך לפתח את העיסוק שלך עוד יותר ברגע שתבחר בו. אבל זה לא המקרה. למעשה, ישנם מקרים מעטים שבהם מישהו מתלהב ממקצוע מגיל צעיר ואז מתמסר לו במלואו.
יש דבר כזה פולימט, אדם עם תחומי עניין מרובים והידע שלו משתרע על פני מספר לא מבוטל של נושאים. עם זאת, אנשים רבים חושבים שהם צריכים לבטל אוטומטית את כל שאר הייעודים ולהתמקד בלהיות ממש טובים באחד מהם. עם זאת, יש דרך הרבה יותר מעשירה למזג את תחומי העניין שלך מבלי שתצטרך לוותר על אף אחד מהם.
באופן דומה, אנשים בוחרים לעתים קרובות במקצוע על סמך תפיסה מוטעית לגביו. זה לא מספק אותם אבל הם דבקים בזה כי הם לא רוצים להיראות לא יציבים. למרבה הצער, הם משלמים מחיר גבוה מדי עבור טעות שהם יכולים בקלות להפוך.
אנשים לא תמיד מוצאים את הייעוד האמיתי שלהם בשלב מוקדם בחיים
רבים חושבים שהם צריכים להחליט על מקצוע או מקצוע בגיל צעיר, דווקא כאשר הם נוטים לא לדעת הרבה על העולם המקצועי. עם זאת, לדעות של אנשים אחרים יש השפעה רבה על מה שאתה עושה. אנשים לא מבינים שההחלטה הזו הייתה טעות עד הרבה יותר מאוחר.
רוב החברות דופקות את הרעיון שהדבר ה"נורמלי" לעשות הוא לבחור במקצוע מסוים בגיל צעיר. לאחר מכן, הם צריכים ללמוד את זה ולהתמסר לזה לנצח. עם זאת, זה לא חייב להיות המקרה. יש מקרים שבהם אנשים לא מוצאים את הייעוד האמיתי שלהם עד לאחר גיל 40 או 60.
אתה צריך לדעת שזה אף פעם לא מאוחר מדי. פחד הוא לא סיבה טובה לא לעשות שינויים שיכולים להגביר את הרווחה שלך. מנדטים חברתיים רק מובילים לבלבול ואינם מאפשרים לך לגלות מי אתה ומה אתה אוהב.
